Ce livre, rédigé sous les auspices du Conseil international des infirmières, se distingue par l’accent qu’il met sur le leadership des infirmières en pratique avancée (IPA) au niveau mondial. Il présente une structure unique qui souligne l’importance de ce leadership en incluant des études de cas provenant de diverses régions du monde. Cet ouvrage, à la fois utile et pratique, explore le leadership clinique, académique et politique et s’adresse à tout lecteur concerné par cette thématique en plein essor. En outre, une section est dévolue au développement du leadership axé sur le coaching et le mentorat, l’entreprenariat, la collaboration et la défense des patients. Les auteurs sont des leaders éminents dans le domaine de l’exercice infirmier en pratique avancée issus de différentes régions du monde, accompagnés d’auteurs plus juniors, futurs leaders, qui bénéficient de leur mentorat. Ce livre séduira les infirmières en pratique avancée qu’elles soient en pratique clinique, étudiantes, ou encore leaders émergentes qui souhaitent bénéficier des enseignements dégagés des expériences mondiales pour s’en inspirer dans leur activité. C’est une ressource indispensable dans la bibliothèque de tout leader infirmier en pratique avancée, utile à tous les stades de son développement et ce, partout dans le monde. Ce livre a été traduit de l’anglais. La traduction a été réalisée à l’aide d’une intelligence artificielle. Une révision par un expert du domaine a ensuite été effectuée, principalement en termes de contenu. Ce livre, rédigé sous les auspices du Conseil international des infirmières, se distingue par l’accent qu’il met sur le leadership des infirmières en pratique avancée (IPA) au niveau mondial. Il présente une structure unique qui souligne l’importance de ce leadership en incluant des études de cas provenant de diverses régions du monde. Cet ouvrage, à la fois utile et pratique, explore le leadership clinique, académique et politique et s’adresse à tout lecteur concerné par cette thématique en plein essor. En outre, une section est dévolue au développement du leadership axé sur le coaching et le mentorat, l’entreprenariat, la collaboration et la défense des patients. Les auteurs sont des leaders éminents dans le domaine de l’exercice infirmier en pratique avancée issus de différentes régions du monde, accompagnés d’auteurs plus juniors, futurs leaders, qui bénéficient de leur mentorat. Ce livre séduira les infirmières en pratique avancée qu’elles soient en pratique clinique, étudiantes, ou encore leaders émergentes qui souhaitent bénéficier des enseignements dégagés des expériences mondiales pour s’en inspirer dans leur activité. C’est une ressource indispensable dans la bibliothèque de tout leader infirmier en pratique avancée, utile à tous les stades de son développement et ce, partout dans le monde. Ce livre a été traduit de l’anglais. La traduction a été réalisée à l’aide d’une intelligence artificielle. Une révision par un expert du domaine a ensuite été effectuée, principalement en termes de contenu. Susan Hassmiller, RN, PhD, FAAN[1], est une leader américaine dans le domaine des soins infirmiers, de l'équité en santé et du développement du leadership. Elle a consacré sa carrière au renforcement de la profession infirmière, à l'amélioration de la santé de la population et à la promotion de l'équité en matière de santé. Pendant ses 25 années passées à la Robert Wood Johnson Foundation (RWJF), elle a été conseillère principale pour les soins infirmiers et chercheuse principale en résidence/conseillère principale auprès du président de la National Academy of Medicine (NAM). Elle a contribué à diriger la rédaction de rapports marquants, publiés par la NAM sur l'avenir des soins infirmiers : « 2010 Future of Nursing : « Leading Change, Advancing Health », « The Future of Nursing 2020-2030 : Charting a Path to Achieve Health Equity ». Elle a également créé et dirigé l'initiative « Future of Nursing : Campaign for Action », une initiative américaine, menée par l'AARP, la Fondation AARP et le RWJF, visant à transformer la santé et les soins grâce à la contribution des infirmières afin de construire une Amérique en meilleure santé. Le Dr. Hassmiller a occupé des postes de direction dans certaines organisations de soins de santé les plus importantes du pays. Elle a siégé au conseil d’administration de la Croix-Rouge américaine. Elle est également membre élue de l'Académie nationale de médecine et de l' American Academy of Nursing au sein de laquelle elle a le statut de « légende vivante ». Elle siège auprès d'autres comités et conseils consultatifs, notamment au Hackensack Meridian Health System, au United Health Group, à la Carrier Clinic, à la " Nurses on Boards Coalition " et à l'école d'infirmières de l'université de Caroline du Nord. Elle a reçu de nombreux prix et quatre doctorats honorifiques, dont la médaille Florence Nightingale, la plus haute dist